En una reciente sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León ha quedado sentenciado que los interinos de larga de duración, superior a los tres años, pueden pasar a ser considerados como trabajadores ( funcionarios o estatutarios) indefinidos nos fijos.
La aplicación practica es que los trabajadores indefinidos no fijos podrán ser indemnizados en caso de despido
Hay que tener en cuenta que la posible indemnización a los interinos de la administración esta pendiente de resolver una cuestión prejudicial elevada por el Tribunal Supremo al Tribunal de Justicia de la Unión Europea en relación al caso Porras.
ANTONIA LUISA MEDINA GARCIA . ABOGADA